近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于进一步加强青年科技人才培养和使用的若干措施》（以下简称《若干措施》），擘画了满是阳光雨露的青年科技人才发展蓝图，亿万良驹畅驰千里的场景蓄势待发。

要不折不扣推“文”成实。《若干举措》紧盯青年科技人才生活、工作、科研等各方面的难点、堵点和痛点，给出了具体可行的举措方案，某种意义上来说，执行层面只需要“萧规曹随”不折不扣将具体工作落细落实即可。因而必须抓住“实”这个牛鼻子，确保《若干举措》的方案措施能真正落地、达成既定的效果，让“若干举措”成为青年科技人才看得见、摸得着、感受得到的“小幸福”。正所谓“空谈误国，实干兴邦”，各级党委政府既要“操其要于上”，也要“分其祥于下”，把坚持党对青年科技人才工作全面领导、引导支持青年科技人才服务高质量发展、培养用好青年科技人才、基本科研业务费保障及减轻非科研负担等分解成具体可行的任务工作，“照着蓝图施工”，一锤接着一锤敲，把“发文”变“落实”，从而激发青年科技人才的最优科研力、最强创新力和最大产出力。

要深入调查量体裁衣。在不同地区青年科技人才工作的侧重方向、矛盾突出表现点不同，决不能“眉毛胡子一把抓”，弄得“事倍功半”。各级各地要结合自身工作实际，大兴调查研究之风，掌握本领域本地区青年科技人才工作的实际情况，做到“有的放矢”“对症下药”。如高校科研投入产出效率低、成果少，就要深入调查研究掌握实情，到底是基础性学科的研究特点如此，还是预算编制不合理、大量资金、时间被浪费？要尊重一线科技青年人才的反馈，养成尊重科学的态度，避免“外行指挥内行”；又如虽然实施了青年科技人才的一揽子计划，但实际效果如何？就不能光在“办公室里看问题”，还要多听听青年科技人才的“牢骚话”“家常话”，了解政策实施效果，避免“身在此山”“一叶障目”。唯有深入调查量体裁衣，才能把《若干举措》从“其要于上”变成“其祥于下”，达成既定成效。

要善于总结“若干举措”。各级各地在具体推进实施《若干举措》过程中，必然会有好的和坏的两方面的经验，理应学习借鉴于“淮北之橘”、汲取经验教训于“淮南之枳”，把各级各地“若干举措”的利弊得失总结归纳好，不断充实完善为青年科技人才专属定制的“暖心贴身”举措。要善于总结好的经验举措，对青年科技人才的“点赞”予以充分重视，看看哪些举措恰如其分、暖人心脾，深入剖析其产生良好效果的原因形成报告，抓住“小举措”里的“大乾坤”，尤其要对“细节”刻画描清，把功夫做到细微之处，形成正面的、可移植的典型案例；对坏的经验教训要不避不讳，不能觉得不痛不痒，甚至谈之色变，对青年科技人才反映强烈的问题要直面关节，把问题根源剖析清楚，汲取经验教训，绵绵用力、久久为功，真解决问题、解决真问题，并形成报告，为更广泛的“若干举措”提供对照样板，提升《若干举措》的整体实施效能。（作者  严浩）