近年来，六安市编办以创建“五好”党支部为目标，紧扣编办中心工作，从思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设等方面着力，夯实党支部堡垒，全面提高机关党建科学化水平，为机构编制工作服务六安科学发展、绿色发展提供坚强的政治、思想和组织保证。

一是以加强支部建设为重点，认真履行党建工作责任。坚持抓好班子建设。2017年10月，及时完成市编办支部委员会换届选举，配齐配强了党支部班子，为党建工作顺利开展奠定了坚实的组织保障。支部成员分工明确，各负其责，支部书记为党建工作第一责任人，其他成员根据分工抓好职责范围内的党建工作，使每个成员都有自己的党建责任地，并严格按照分工抓好落实。坚持抓好党支部标准化建设。对照“六有”标准，因地制宜建设完善了党员活动室。根据新形势下基层党建工作需要，修订了机关党建类10项制度，制定了党支部工作规则。规范党内组织生活，认真落实三会一课、民主评议党员、党员活动日等制度，市编办领导班子成员以普通党员身份参加支部组织生活会。坚持抓好学习型党组织建设。进一步完善党支部“三会一课”制度及党员政治理论学习制度。不断营造学习型党支部氛围，为支部党员发放学习资料和读物。发挥机关QQ群、党建工作微信群宣传阵地作用，在群内发布学习资料、工作动态，通过文字、图片、视频、语音等多种形式促进理论学习和互动交流。

二是以创新活动方式为抓手，不断增添支部工作活力。以各类文体活动和志愿服务为载体，不断拓展党建工作视野。加强书香机关建设，开展全员读书活动。丰富机关文体活动，组织全体党员参加“毅行·六安”、迎新春长跑、登山比赛等活动。组织党员志愿者经常活跃在社区和群众中，参与文明交通劝导、环境整治、清扫积雪、“慈善一日捐”等活动。以谈心交心活动等为载体，不断增强党建工作的亲和力。办主要领导、党支部书记带头经常性地与党员开展谈心交心活动。完善党内激励帮扶机制，每逢节日，编办领导带头，适时组织在职人员开展系列活动，慰问老党员、老干部；对干部生病住院等，及时开展慰问，体现组织关怀。以开展结对共建活动为载体，增强党建工作的感召力。市编办和霍山县诸佛庵镇桃源河村结对共建，成立联合党委，每名党员干部联系1名贫困户，处级干部联系2名。2017年先后帮助结对村从市交通、扶贫、国土等部门争取项目资金88万元，用于村级基础设施建设、产业发展。市编办帮扶结对村实施的“互助合作、贷羊还羊”项目成效初显，预计年底可实现户均增收1万元。以“七一”活动为载体，不断增强党建工作的活力。每年在“七一”期间开展一系列活动，今年，通过开展庆祝建党97周年主题党日活动、赴结对村上党课、走访慰问困难党员、参观红色邮展、评选优秀共产党员和先锋模范岗、开展学雷锋志愿服务等活动形式，进一步增强了市编办党支部工作活力。

三是以提升服务能力为导向，充分发挥战斗堡垒作用。党支部工作的扎实开展，有力提升了市编办服务大局、保障发展的能力。改革、管理、服务持续推进，取得了积极的成效。深化“3+2+1”清单制度体系建设，建立公共服务清单和中介服务清单，开展“证明类”事项专项清理工作，开展市级政府权责清单动态调整，开展政府权力运行监管细则动态调整，统一规范市级公共服务清单；持续推动政府职能转变，持续推进行政审批制度改革，全力推进“互联网+政务服务”建设，基本完成市直事业单位转企改制，积极服务重点领域改革；规范管理，持续加强机构编制法治化建设，实名管理日益完善，监督检查力度加大，登记管理严格务实；聚焦职能，动态调整优化机构编制资源配置，编制周转池制度试点全面推开，部门整合取得实效，聘用管理进一步规范。